Con el fin de impulsar acciones coordinadas tendientes a garantizar el acceso de las mujeres a vivir una vida libre de violencia, se llevó a cabo la lV Sesión Ordinaria del Sistema Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres, donde el Instituto Municipal de la Mujer de Tijuana (IMMUJER) rindió informe sobre los 4 ejes rectores de esta política.
En lo que respecta al eje de prevención se resaltó el impacto de la campaña Naranja “Tijuana Segura para las Mujeres y las Niñas”, misma que a través de las diversas actividades se ha hecho visible la importancia de posicionar la violencia contra las mujeres no sólo en el ámbito privado sino como un problema de salud público.
Derivado de esta campaña se impulsa la estrategia “Punto Naranja” una iniciativa de IMMUJER Tijuana en coordinación con el C2, C4 y la línea de apoyo 075 de DIF Municipal, la cual busca que comercios, IP, organizaciones de la sociedad civil y gobierno sean un espacio de apoyo, resguardo y canalización para aquellas mujeres que son víctimas de violencia y acoso sexual en el ámbito comunitario.
A la fecha se han instalado 69 puntos naranjas en diferentes puntos de la ciudad, con ello buscamos garantizar el derecho a las mujeres a un libre tránsito y espacios seguros para todas y todos.
En lo que Atención respecta IMMUJER otorgó alrededor de 2076 servicios en 2017, entre psicología (terapia breve 12 sesiones) y asesoría jurídica (acompañamiento), de acuerdo a estadísticas internas de cada 100 mujeres atendidas el 68% a reconocido ser víctima de violencia, de la cual la violencia psicológica es la más recurrente, seguida de la violencia económica, física y sexual.
En cuanto al tema de reeducación de agresores, a través del trabajo realizado por el IMMUJER Tijuana y el Eje de Mujeres del Comité Municipal de la Prevención de la Violencia, se logró aprobar en la Comisión de Legislación y Gobernación, las modificaciones presentadas al Bando de Policía y Gobierno para el Municipio de Tijuana, el cual tiene el objetivo de ver por la reeducación a los agresores, por medio de terapia psicológica y capacitación en materia de nuevas masculinidades y prevención de la violencia.
El presente Sistema, constituye una de las herramientas más importantes para el Municipio, por medio del cual el conjunto interrelacionado de instituciones de la administración pública municipal, coordinan esfuerzos mutuos, instrumentos, políticas, servicios y acciones, con la finalidad de alcanzar los objetivos de prevenir, atender, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres, garantizando el acceso a una vida libre de violencia.
Mismo que está conformado por Presidente Municipal, IMMUJER, DIF, Seguridad Pública Municipal, Secretaria de Educación así como de las Regidurías de la Comisión de Equidad de Género, Comisión de Hacienda, Comisión de Derechos Humanos, Grupos Vulnerables y Asuntos Indígenas y la Comisión de Desarrollo Urbano, Obras y Servicios Públicos y de la Familia.